Stagiair Full Stack Developer

Dialog – Utrecht

Dialog. Het online platform voor modern performance management.

Utrecht – 40 uur per week

Dialog brengt ​de HR-cyclus weer terug tot de essentie: medewerkers helpen om zich continu te focussen op hun doelen en daarover in gesprek te zijn. Dit doen we door middel van een innovatief, nieuw platform die we verkopen aan organisaties.

Wat ga je doen?

Als stagiair Full stack Developer bij Dialog werk je aan de doorontwikkeling van het online platform. Je werkt samen met de rest van het team aan nieuwe functionaliteiten, zorgt voor een optimale gebruikerservaring en doet zowel Front End als Back End werk. Je krijgt veel mogelijkheden om jouw ideeën en oplossingen te delen en te implementeren. Naast programmeren draai je volledig mee met de rest van het development team en bent dus ook bezig met het refinen van issues, retrospectives en sprint planningen.

Hoe ziet je dag eruit?

Je werkt volledig via Agile/Scrum principes en je zorgt er samen met je team voor dat er elke sprint een nieuwe release van ons platform online komt te staan. Iedere ochtend begin je met het team in de Daily Standup waarin je terugblikt op gisteren en aangeeft wat je doel voor vandaag is. Gedurende de dag ben je aan het programmeren en is je uitdaging deze zo clean en onderhoudbaar mogelijk te maken. Je zoekt naar efficiënte, herbruikbare oplossingen en zorgt dat alles onder test staat. Je stemt daarbij natuurlijk regelmatig af met de andere developers, de designer, de tester en de product owner. ’s Middags lunch je gezellig met het hele team en neem je even tijd om te ontspannen.

Het team

Je werkt nauw samen in een jong en informeel Scrum team met drie andere developers, een tester en een business analist. In totaal telt Perflectie momenteel 10 teamleden.

Wij vragen

  • Je vindt het oprecht leuk om te programmeren en wilt daar steeds beter in worden. 
  • Je hebt HBO/WO denkniveau en studeert in de richting van (Technische) Informatica, Software Engineering een andere relevante studie.
  • Je bent bekend met een of meerdere van de volgende talen: C#, Javascript, AngularJS, SQL, HTML5/CSS3.
  • Je hebt oog voor detail en werkt nauwkeurig en gestructureerd.
  • Je bent in staat om requirements te vertalen naar een schone en herbruikbare implementatie.
  • Je hebt een gelijkwaardige houding tegenover je collega’s en bent niet bang om aan te geven wanneer iets volgens jou beter kan of moet.
  • Je bent leergierig en geïnteresseerd in de nieuwste ontwikkelingen op jouw vakgebied.
  • Je kent je eigen sterke en minder sterke punten en vindt het leuk je op persoonlijk vlak verder te ontwikkelen.
  • Je vindt het leuk om een biertje te drinken, samen te lunchen en lol te hebben met je collega’s.

Wij bieden

  • Een unieke werkplek bij de trendsetter op het gebied van performance management en HR tech.
  • De mogelijkheid om na je stage bij ons te komen werken.
  • Een jong en gezellig team met een professionele, informele werksfeer.
  • Top-collega’s van wie je veel kunt leren.
  • Veel ruimte voor eigen initiatief.
  • Marktconforme stage- en reiskostenvergoeding.
  • Elke vrijdag borrelen met je collega’s.

Geïnteresseerd of vragen?

Aarzel dan niet en stuur een e-mail of bel gewoon even naar Jesse Buitenhuis (jesse@dialog.nl of 06-24276374).

Andere vacatures

Accountmanager

Sales – Utrecht

Commercieel Medewerker

Marketing – Utrecht

Stagiair Software Tester

IT – Utrecht

Stagiair HR transformation

Consultancy – Utrecht

E-book De 3 succesfactoren voor een effectieve HR-cyclus

Wil je jouw HR-cyclus direct effectiever maken?

 

Download nu GRATIS het E-book 'De 3 succesfactoren voor een effectieve HR-cyclus'.

Wil jij de continue dialoog in jouw organisatie stimuleren?

 

Download GRATIS het e-book ‘49 vragen voor een effectieve continue dialoog'. Daarin helpen we je op weg met 7 bewezen effectieve vragen voor de 7 belangrijkste gespreksonderwerpen die in de continue dialoog aan de orde komen.

Wil jij meer groei en resultaat binnen jouw organisatie?

 

Download vrijblijvend onze productpresentatie en ontdek hoe je modern performance management kunt ondersteunen met Dialog.

Ben je verhinderd op 21 juni?

 

Laat hieronder je gegevens achter, dan sturen we je een e-mail zodra de datum van het volgende webinar bekend is.

Gelukt! Wanneer wij weer een webinar organiseren, sturen wij jou een e-mail met de details.

Wil jij de functioneringsgesprekken leuker en effectiever maken?

 

Download GRATIS het e-book ‘49 vragen voor een effectieve continue dialoog'. Daarin helpen we je op weg met 7 bewezen effectieve vragen voor de 7 belangrijkste gespreksonderwerpen die in het functioneringsgesprek aan de orde komen.

Wil jij de HR-cyclus simpeler en effectiever maken?

 

Download dan GRATIS het e-book ‘In 7 stappen naar een effectieve HR-cyclus’. Als je deze stappen doorloopt kom je tot een cyclus die je medewerkers echt ondersteunt in het leren en presteren.

Wil jij de gesprekscyclus simpeler en effectiever maken?

Download dan GRATIS het e-book ‘In 7 stappen naar een effectieve gesprekscyclus’. Als je deze stappen doorloopt kom je tot een cyclus die je medewerkers echt ondersteunt in het leren en presteren.

 

Wil jij de beoordelingsgesprekken leuker en effectiever maken?

 

Download GRATIS het e-book ‘49 vragen voor een effectieve continue dialoog'. Daarin helpen we je op weg met 7 bewezen effectieve vragen voor de 7 belangrijkste gespreksonderwerpen die in het beoordelingsgesprek aan de orde komen.

Pin It on Pinterest

Share This